תוכנית וסדר יום

שוק העבודה זז מהר, מקצועות נעלמים וטכנולוגיות חדשות משנות את כללי המשחק. במקום לנהל אנשים לפי תפקיד, רועי קאיה מציג גישה מבוססת כישורים ודאטה. בהרצאה תגלו מהי מפת חום ארגונית, איך מזהים בעזרתה פערי כישורים קריטיים, איך מחברים בין נתוני עובדים ליעדים עסקיים ואיך מתכננים מהלכי שינוי שמקדמים גם את הארגון וגם את האנשים.

מרצה: רועי קאיה יועץ ארגוני ויועץ אסטרטגי לארגונים מנהל תחום פיתוח ארגוני בחטיבת הייעוץ הניהולי ב AVIV מומחה לניהול הון אנושי מבוסס נתונים People Analytics ולניהול מחזור חיים של עובדים מ Hire to Retire

הרצאה מקצועית וחדשנית ממי שנחשבת לאחת מנשות הגיוס המובילות בהייטק הישראלי. גלו איך נראה גיוס ב 2026 בלי כיבוי שרפות, ותקבלו מודל גיוס מבוסס כישורים ודאטה כלים לבניית פרופיל כישורים חכם למועמדים מדדי הצלחה לגיוס ושימוש מושכל ב AI שמעלה את איכות ההתאמה ומחזק את המקום של הגיוס כשותף עסקי אמיתי.

מרצה: אפרת דגן מייסדת ומנכ״לית Workaround מהבכירות והמובילות בגיוס טכנולוגי גלובלי לשעבר ראש מערך הגיוס של Google ישראל ומנהלת גיוס גלובלית ב Google וב Lyft.

הרצאה מקצועית וחדשנית המבוססת על דוח מחקר עדכני שמשרטט את מפת הבינה המלאכותית והאוטומציה בעולם HR. גלו מה באמת קורה בשטח, באילו תחומים HR כבר משתנה דרך האלגוריתמים אילו תהליכי עבודה צפויים להיעלם ואיפה דווקא נפתחות הזדמנויות חדשות ליצירת ערך אנושי. קבלו תמונת מצב מבוססת נתונים על המגמות המרכזיות בתחום לצד תובנות מעשיות לניהול סיכונים בניית מדיניות אחראית והובלת מהלכי שינוי במקום לחכות שיקרו להם.

מרצה: ד"ר עדי שריד מנכ"ל מכון שריד מומחה למדעי הנתונים וחקר ביצועים שותף ומנהל תחום Data Science במכון שריד עמית הוראה בפקולטה להנדסה אוניברסיטת תל אביב

בין הרצאה להרצאה מחכה לכם הלב הפועם של הוועידה - תערוכת הספקים הגדולה למשאבי אנוש רווחה וחוויית עובד.
גלו רעיונות חדשים לפעילויות רווחה ושי לחג, תכירו סטארטאפים ופתרונות חדשניים, תפגשו ספקים מובילים בגובה העיניים ותצאו עם כלים פרקטיים ורענון אמיתי לראש וליומן הרווחה.

הרצאה מקצועית ומרחיבת אופקים על הארגונים שלא מחכים שהסערה תעבור, אלא לומדים לשגשג בתוכה. מה שונה במיינדסט של מנהלים ואנשי משאבי אנוש שמכוונים לניצחון במשחק האינסופי, ואילו הרגלים יומיומיים נדרשים כדי לצאת ממצב הישרדות, לחזק אחריות אישית וצוותית, ולבנות תרבות שמסתגלת מהר יותר מהשוק.

מרצה: ליאור פרנקל מנכ״ל אדפטיישן יזם סופר ומנחה הפודקאסט פופקורן מומחה להסתגלות לעולם העבודה החדש

הרצאת השראה עוצמתית על נחישות, מצוינות וניצחון הרוח על הגבולות. עופר בן דור משתף במסע המרתק שלו מילדות בלי סיכוי לכאורה, דרך האימון של רץ מרתון עיוור בדרך לאולימפיאדה, ועד הובלת משלחות של אנשים עם מוגבלויות לפסגות אתגריות בעולם. דרך סיפורים אישיים הוא מדגים איך שוברים תקרות זכוכית, מתמודדים עם משברים והופכים חלום שנראה בלתי אפשרי ליעד בר השגה גם ברמה האישית וגם בארגונים.

מרצה: עופר בן דור איש עסקים ויזם חברתי מייסד 180 מעלות ספורט ללא גבולות מרצה מוביל בנושאי השראה ומצוינות מלווה אנשים וארגונים במסע לניפוץ מגבלות והגשמת מטרות

הרצאה חדשנית ומרחיבת אופקים על הגל הראשון של פתרונות AI ב HR. שרון לוביץ ממיקרוסופט תשתף לקחים אמיתיים מארגונים שכבר מטמיעים AI בתהליכי משאבי אנוש ותציג מה כדאי לעשות בצעדים הראשונים מה עלול להשתבש ואיך בונים מנגנוני הגנה חכמים על העובדים ועל הארגון. יוצגו נקודות מחשבה פרקטיות להובלת פרויקטי AI ב HR כך שיחזקו את הערך האנושי במקום לפגוע בו.

מרצה: שרון לוביץ דירקטור ומנהלת תוכנית AI לשותפים במיקרוסופט העולמית EMEA Partner Transformation Lead מלווה שותפים וארגונים ברחבי אירופה והמזרח התיכון בטרנספורמציה דיגיטלית ובהטמעת פתרונות ענן ו AI בקנה מידה גדול.

HR2026 מארחת את ירון אברהם הכתב המדיני של חדשות 12 להרצאת אקטואליה מרתקת על אמת שקר וספינים בפוליטיקה. דרך סיפורים מאחורי הקלעים הוא יפתח חלון לעולם קבלת ההחלטות בעידן של חוסר אמון ציבורי ויראה מה מנהלי ומנהלות HR יכולים ללמוד על מנהיגות תקשורת שקיפות וניהול מציאות טעונה בתוך ארגונים.

מרצה: ירון אברהם עיתונאי כתב מדיני ומגיש בחדשות 12 מסקר את המערכת הפוליטית והמדינית בישראל ומגיש תוכניות אקטואליה מרכזיות בערוץ

סמנכ"לי משאבי אנוש ומנהלי HR מוזמנים לדיון המרכזי של הוועידה שבו נשים על השולחן את השאלות הגדולות באמת של המקצוע.
בדיון נעסוק בתפקיד החדש של סמנכ"ל משאבי האנוש בצוות ההנהלה, באיזון בין חוסן העובדים לצרכים העסקיים, באיפה נכון להשתמש ב AI ואיפה חובה לשמור על שיקול דעת אנושי, ובשאלה איך בונים אסטרטגיית אנשים שמחזיקה ארגון יציב וחזק גם כשהמציאות בחוץ רועדת.
זה המקום לשמוע מעמיתים בכירים, לשאול את השאלות שלא תמיד אומרים בישיבת הנהלה, ולצאת עם כיווני חשיבה וכלים מעשיים ל 2026.

מנחה: ד"ר אפרת ליאני סמנכ"לית בכירה ויזמת מומחית למנהיגות עסקית ומשאבי אנוש לשעבר חברת הנהלה בכירה במיקרוסופט ישראל נבחרת הצעירים המבטיחים של TheMarker ומחברת רב המכר נוכחות משפיעות מובילות

משתתפי הפאנל
ערן גולן- מנכ"ל מימון ישיר
אהובה תורג'מן מנכ"לית ומבעלי תאגיד ההמבורגרים BBB

מסיימים את היום בצחוק גדול מרתון סטנד אפ לקהילת משאבי האנוש. יוסי גבני חגית גינזבורג ועידן ניידיץ עולים לבמה למרתון סטנד אפ שנון ובלעדי, עם קטעים חדשים על החיים בתוך הארגון על מנהלים עובדים ושטויות של כולנו, וטעימות מהמופעים שיכולים להפוך את יום הגיבוש או אירוע החברה הבא לשוס של השנה

על הבמה:
עידן ניידיץ - סטנדאפיסט ויוצר תוכן מהאהובים ברשת עם אלפי סרטונים וסטטוסים ויראליים ומופע יחיד על ההורות הזוגיות והבלגן המצחיק של החיים עצמם
חגית גינזבורג - סטנדאפיסטית ועיתונאית בהארץ יוצרת המופע זה מסובך ומייסדת ליין נשי ותהני מביאה לבמה הומור אמיץ על חיי היומיום יחסים ודימוי עצמי
יוסי גבני - אחד הסטנדאפיסטים המוערכים בישראל עם שני עשורים על הבמה יוצר ומופיע בטלוויזיה וברשת ומוכר בהומור חד

מנחה: ד"ר שלהבית שמחה אושר מומחית בינלאומית לפסיכולוגיה חיובית במנהיגות ובממשל בוגרת אוניברסיטת הרווארד, ומובילת יוזמות פורצות דרך להעצמה נשית ולרווחה ארגונית

דיון מקצועי ומרחיב אופקים על השינוי הדרמטי שעברה רווחה ארגונית וחוויית עובד לתנאי בסיס לחוסן, משמעות ושייכות. נשאל איך נראית רווחה אמיתית בעידן של עומס, חרדה ואי ודאות בישראל מה חובה שיהיה על השולחן של ההנהלה איך מודדים השפעה ומהם המהלכים שיוצרים שינוי אמיתי ביום יום של העובדים ולא רק באירועי שיא. תצאו עם שאלות נכונות לשיחה בארגון ורעיונות פרקטיים לתכנון רווחה כתשתית ולא כאקסטרה.

מנחה: אבישי אחימאיר מנהל חוויית עובדים הראל ביטוח ופיננסים
חברת פאנל: אריקה מיזיקוב- מנהלת רווחה, קבוצת אורון

במקביל להרצאות ולמסלולים המקצועיים, אתם מוזמנים לצאת להפסקה שהיא גם השראה: תערוכת הספקים הגדולה בישראל למשאבי אנוש, רווחה וחוויית עובד. גלו רעיונות חדשים, מפגש עם ספקים מובילים וסטארטאפים חדשניים, הדגמות חיות, שיחות בגובה העיניים והצעות מיוחדות, כל מה שצריך כדי לחזור לארגון עם כלים פרקטיים ורעיונות מרעננים.

בהרצאה שירה וינברג הראל מומחית לבינה מלאכותית, תראה איך צוותי HR ורווחה יכולים להפסיק לפחד מהטכנולוגיה ולתפוס בעלות על המהפכה. תקבלו דוגמאות חיות מארגונים שכבר עובדים עם AI, רעיונות לכלים שיחסכו לכם זמן ויחזירו לכם אנרגיה לעבודה עם אנשים וטיפים פשוטים למה כדאי לעשות מחר בבוקר ומה ממש לא לעשות הרצאה מקצועית צבעונית ומעוררת השראה שתעזור לכם להפוך את ה AI ממילה באוויר לכלי עבודה חכם בחיי היום יום של העובדים.
מרצה: שירה וינברג הראל מובילת מוצר ומומחית לבינה מלאכותית בעלת יותר מעשרים שנות ניסיון בהייטק מייסדת Beyond AI להובלת טרנספורמציית AI בארגונים ולשעבר מובילת מוצרי AI במיקרוסופט במשך ארבע עשרה שנה

בהרצאה דורון אמיתי ליבשטיין יציג את גישת BeDoing גישה חדשנית המשלבת בין נוכחות עמוקה לבין עשייה אפקטיבית ביום יום. הוא יראה איך מיישמים את הגישה ברמת מנהל, צוות וארגון, ואיך בונים חוסן ורווחה בלי לוותר על ביצועים ותוצאות. המשתתפים יצאו עם מודלים וכלים פשוטים ליישום שיסייעו להם להוביל אנשים וצוותים בדיוק גבוה יותר, בשקט פנימי גדול יותר וביכולת אמיתית לצמוח מתוך משבר ולא רק לשרוד אותו. מרצה: דורון אמיתי ליבשטיין יו"ר לייף אקדמי מחבר הספר הכל קורה עבורך The One מוביל מהפכת ה Well Being בגישת BeDoing ומרצה מבוקש בארגונים בישראל ובעולם

מפגש חי ומסקרן את דניאלה ואלונה צור מייסדות מותג האופנה SEESTARZ שיספרו איך עורכת דין ורואת חשבון מירושלים הפכו חשבון אינסטגרם למותג אופנה מבוקש ואקזיט חלומי. זהו סיפור על אומץ יצירת בידול בעולם צפוף בנשמות ועל חיבור אמיתי לקהילה שיכול לתת למנהלות רווחה ומשאבי אנוש השראה לחשוב אחרת על מותג מעסיק חוויית עובד ויצירת רגעים שעושים וואו גם בתוך הארגון.
מרצות: דניאלה ואלונה צור רואת חשבון ועורכת דין מייסדות מותג האופנה SEESTARZ שהפך מחשבון אינסטגרם למותג ששינה את כללי המשחק

לפני מילה אחת בישיבה בראיון או בשיחת משוב הגוף שלנו כבר מדבר. השחקנית שרה פון שוורצה, מ"זגורי אימפריה" ו"טהרן" משתפת בהרצאה אישית ומרגשת איך אפשר להבין מה שפת הגוף משדרת עלינו ואיך לשנות רושם ראשוני בצורה מודעת ומכבדת. מתוך מסע השיקום שעברה אחרי התמוטטות וגילוי מפרצת במוח פיתחה שרה שיטה פשוטה ונגישה שמזמינה להקשיב לגוף כסיפור חי. בהרצאה תקבלו כלים פרקטיים לנוכחות בחדר לכניסה בטוחה יותר לפגישות ולשיחות קשות וליצירת רושם ראשוני שמחזק יחסים אמון וחוסן גם בחיים האישיים וגם בעבודה. מרצה: שרה פון שוורצה שחקנית במאית ומחזאית מנחה לעבודה עצמית על שפת גוף ותקשורת

הרצאה מקצועית וייחודית על איך מפסיקים לנהל חוויית עובד לפי הרגשה ומתחילים לעבוד עם דאטה. אורן ארבל יראה איך להשתמש בנתונים מסקרי עובדים, אנליטיקות, מסעות עובד ומדדי חוויית עובד כדי לקבל החלטות חכמות יותר, להפחית שחיקה ועזיבה ולבנות תוכניות רווחה וחיבור שמוכיחות את עצמן במספרים. המשתתפים יצאו עם שפה וכלים פרקטיים להפוך את Employee Experience מתחום "רך" למנוע עסקי מדיד. מרצה: אורן ארבל יועץ מוביל ומנחה תחום הטאלנט בחברת AKT בעל למעלה מעשרים שנות ניסיון בניהול משאבי אנוש וייעוץ ארגוני

בגובה עשרות אלפי רגל כשכל דבר קורה בשבריר שנייה מתקבלות החלטות שמבדילות בין הצלחה לכישלון. בהרצאה מרתקת וייחודית ר לשעבר סגן מפקד טייסת F15 פותח חלון לזירת הקרב של חיל האוויר הישראלי ומתרגם עקרונות חשיבה של טייסי קרב לכלים פרקטיים לניהול ולחיים. איך לקבל החלטות אמיצות בתנאי אי ודאות? איך לנהל משברים בזמן אמת בלי לאבד שיקול דעת? איך לבנות תרבות של תחקיר למידה מתמשכת ומצוינות? ואיך להפוך כל טעות למקפצה קדימה ולא למוקש ארגוני?
מרצה: ר לשעבר סגן מפקד טייסת F15 בחיל האוויר בעל תואר ראשון בהנדסת מערכות מידע ותואר שני MBA במנהל עסקים

אחרי יום של תוכן עמוק ברכש במשאבי אנוש ובניהול אנשים מסיימים יחד במרתון סטנד אפ שנון ובלעדי. יוסי גבני חגית גינזבורג ועידן ניידיץ עולים לבמה עם קטעים חדשים על החיים בתוך הארגון על מנהלים עובדים ספקים ושטויות של כולנו ונותנים טעימה מהמופעים שיכולים להפוך את יום הגיבוש או אירוע החברה הבא שלכם לשוס של השנה. על הבמה: עידן ניידיץ- סטנדאפיסט ויוצר תוכן מהאהובים ברשת עם אלפי סרטונים וסטטוסים ויראליים ומופע יחיד על ההורות הזוגיות והבלגן המצחיק של החיים עצמם. חגית גינזבורג- סטנדאפיסטית ועיתונאית בהארץ יוצרת המופע זה מסובך ומייסדת ליין נשי ותהני מביאה לבמה הומור אמיץ על חיי היומיום יחסים ודימוי עצמי. יוסי גבני- אחד הסטנדאפיסטים המוערכים בישראל עם שני עשורים על הבמה יוצר ומופיע בטלוויזיה וברשת ומוכר בהומור חד

מנחה: ד"ר יובל מזר, חוקר בכיר בחטיבת המחקר בבנק ישראל ויו"ר ועד העובדים היוצא

ה-AI מתקדם בקצב מסחרר, איך שומרים על האנושי בניהול אנשים?
בהרצאה הפותחת, יוסי בן אשר מציג את המתח וההזדמנות, שבין יכולות אלגוריתמיות לחשיבה אנושית ביקורתית. תכירו את הכלים, הדילמות והאפשרויות שניצבות בפני מנהיגים בעולם שבו הטכנולוגיה לא רק מייעלת תהליכים, אלא מבקשת גם לקבל החלטות.

בעולם של ריבוי דעות, עומס מסרים ושינויים תכופים, היכולת לשכנע ולהניע לפעולה היא הכישרון הניהולי הקריטי ביותר.
גלו כלים אפקטיביים לניהול שיחות, רתימת עובדים, שיתוף פעולה חוצה צוותים וניהול משא ומתן מנצח גם כשהמציאות מורכבת.
מרצה: ד"ר יניב זייד , מומחה בינלאומי לשכנוע, יועץ ומרצה מבוקש, מחבר 11 רבי מכר עולמיים בתחום השפעה, משא ומתן ופרזנטציה

במקביל להרצאות ולמסלולים המקצועיים, אתם מוזמנים לצאת להפסקה שהיא גם השראה: תערוכת הספקים הגדולה בישראל למשאבי אנוש, רווחה וחוויית עובד. גלו רעיונות חדשים, מפגש עם ספקים מובילים וסטארטאפים חדשניים, הדגמות חיות, שיחות בגובה העיניים והצעות מיוחדות כל מה שצריך כדי לחזור לארגון עם כלים פרקטיים ורעיונות מרעננים.

תשלומים לא מדויקים, חופשות שנצברות לא נכון, ימי מחלה שלא משולמים, הפרות דיני עבודה קורות כל הזמן, גם בלי כוונה, פשוט כי "ככה עושים".
מרצה: עו"ד גל גורודיסקי, מומחה לדיני עבודה, שותף מייסד במשרד גורודיסקי ושות'

העולם משתנה וגם יחסי העבודה.
בפאנל מרכזי בהשתתפות ראשי ועדים ונציגי הנהלה, נבחן כיצד ניתן לבנות שיח חדש, בונה ומכבד בין עובדים להנהלות, דווקא בעידן שבו טכנולוגיה מחליפה תפקידים והכשרות הופכות קריטיות.

בעידן שבו צוותי רכש מתמודדים עם קונפליקטים, לחצים, פערי דורות ואתגרי תקשורת – נדרשת מנהיגות מסוג חדש. בהרצאה אינטראקטיבית וייחודית תלמדו כיצד לגשר בין עולמות, סגנונות ודעות, ולהפוך קונפליקט להזדמנות לצמיחה ארגונית.
מרצים:
מיכל שרף, מומחית בתחום מנהיגות אישית וארגונית, בעלת נסיון ניהולי בכיר.
אל״מ (במיל׳) יובל בן נון, מגשר ויועץ עסקי, מומחה להובלת תהליכים בעולמות הדיגיטל והרכש

קחו הפסקה שהיא גם הזדמנות: הצטרפו לתערוכת הספקים הגדולה לרכש ארגוני, רווחה וחוויית עובד.

בעידן של שינויים גלובליים, טכנולוגיה מואצת ומשאבים מוגבלים, מנהלי הרכש כבר לא עוסקים רק בתפעול, אלא מובילים אסטרטגיה.
בפאנל המרכזי של הוועידה נבחן כיצד הופך תחום הרכש ממערך תומך למנוע צמיחה, מה נדרש ממנהלי הרכש של 2025, ואיך יוצרים ערך מוסף אמיתי בארגון משתנה.

איך אלגוריתמים, דאטה חכם ובינה מלאכותית מעצבים מחדש את תפקיד מנהל הרכש?
בהרצאה חדשנית ופרקטית, ליאור אגאי מציג כיצד כלים מבוססי AI משנים את קבלת ההחלטות, משפרים תכנון ובקרה – ומה נדרש ממנהלי הרכש כדי להישאר רלוונטיים ולהוביל את השינוי.